La gestione dell’infortunio sul lavoro e della malattia professionale
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La gestione dell’infortunio sul lavoro e della malattia professionale
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Programma
Introduzione al corso:
le principali caratteristiche dell’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali
L’infortunio sul lavoro:
- gli elementi costitutivi: la “lesione”, la “causa violenta” e l´”occasione di lavoro”
- i concetti di “rischio generico aggravato” e “rischio elettivo”
- l’infortunio “in itinere”
- la nozione di malattia professionale
- il sistema “misto” di riconoscimento: malattie professionali “tabellate” e “non tabellate”
Le denunce di infortunio e di malattia professionale:
- i presupposti
- gli obblighi dei lavoratori
- i soggetti tenuti alla denuncia
- i soggetti destinatari
- i termini di denuncia
- la modulistica
- il sistema sanzionatorio
La registrazione degli infortuni Il ruolo dell’INAIL:
- la valutazione medico-legale dell’evento
- i possibili controlli sullo stato di infermità del lavoratore
- le prestazioni di carattere sanitario
- i concetti di “inabilità temporanea assoluta” e di “danno biologico” e le relative prestazioni economiche a carico dell’Istituto
- i riflessi dell’infortunio e della malattia professionale sulla misura del tasso di premio
Il ruolo degli organi di vigilanza:
- l’inchiesta ispettorile ai sensi dell’art. 56 del D.P.R. 1124/65
- le indagini e le verifiche ispettive dei Servizi di prevenzione delle ASL
- le responsabilità di tipo penale per inosservanza delle norme di sicurezza o per lesioni personali
Le azioni esperibili dall’INAIL in sede civile:
- il “regresso” nei confronti del datore di lavoro, in deroga al principio dell’esonero da responsabilità civile per danni
- la “surroga” nei confronti dei soggetti “terzi” responsabili dell’evento
La statistica degli infortuni
Verifica di apprendimento finale
Il corso è valido per i corsi di Aggiornamento RSPP e ASPP (8ore di credito formativo) ex art.32 D.Lgs. 81/08 e per il riconoscimento dei crediti per Coordinatore della Sicurezza (CSP/CSE), Formatore della Sicurezza, DDL, Lavoratori, Preposti e Dirigenti.
08 ore di lezione, in videoconferenza sincrona, con orario:
09.00-13.00 e 14.00-18.00
è necessario cliccare sul tasto "Iscriviti" e compilare l'iscrizione online oppure scaricare il modulo di adesione
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09.00-13.00 e 14.00-18.00
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Introduzione al corso:
le principali caratteristiche dell’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali
L’infortunio sul lavoro:
- gli elementi costitutivi: la “lesione”, la “causa violenta” e l´”occasione di lavoro”
- i concetti di “rischio generico aggravato” e “rischio elettivo”
- l’infortunio “in itinere”
- la nozione di malattia professionale
- il sistema “misto” di riconoscimento: malattie professionali “tabellate” e “non tabellate”
Le denunce di infortunio e di malattia professionale:
- i presupposti
- gli obblighi dei lavoratori
- i soggetti tenuti alla denuncia
- i soggetti destinatari
- i termini di denuncia
- la modulistica
- il sistema sanzionatorio
La registrazione degli infortuni Il ruolo dell’INAIL:
- la valutazione medico-legale dell’evento
- i possibili controlli sullo stato di infermità del lavoratore
- le prestazioni di carattere sanitario
- i concetti di “inabilità temporanea assoluta” e di “danno biologico” e le relative prestazioni economiche a carico dell’Istituto
- i riflessi dell’infortunio e della malattia professionale sulla misura del tasso di premio
Il ruolo degli organi di vigilanza:
- l’inchiesta ispettorile ai sensi dell’art. 56 del D.P.R. 1124/65
- le indagini e le verifiche ispettive dei Servizi di prevenzione delle ASL
- le responsabilità di tipo penale per inosservanza delle norme di sicurezza o per lesioni personali
Le azioni esperibili dall’INAIL in sede civile:
- il “regresso” nei confronti del datore di lavoro, in deroga al principio dell’esonero da responsabilità civile per danni
- la “surroga” nei confronti dei soggetti “terzi” responsabili dell’evento
La statistica degli infortuni
Verifica di apprendimento finale
Il corso è valido per i corsi di Aggiornamento RSPP e ASPP (8ore di credito formativo) ex art.32 D.Lgs. 81/08 e per il riconoscimento dei crediti per Coordinatore della Sicurezza (CSP/CSE), Formatore della Sicurezza, DDL, Lavoratori, Preposti e Dirigenti.
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